Документальное оформление приема и увольнения сотрудников, перевода персонала на другие штатные единицы, согласно нормам ТК РФ и распоряжениям руководства.

Высшее образование (юридическое желательно), управление персоналом. Стаж работы по кадровому делопроизводству не менее 5 лет. Уверенный владелец MS Office (Word...

1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ (прием, увольнение работников, оформление отпусков). 2.

1. Опыт работы инспектором отдела кадров от 1-го года с большим объемом информации. 2. Уверенный пользователь ПК - Ex. (

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат около 90 человек, несколько юр лиц, наличие дистанционных работников), в том числе сдача...

Опыт работы от 5 лет с аналогичными обязанностями. Хорошее знание ТК РФ и законодательной базы по кадровому делопроизводству, охране труда...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода, отпусков, командировок, увольнения работников. Формирование личных дел, внесение в них изменений...

Наличие высшего профессионального образования. Опыт самостоятельного ведения КДП. Опыт постановки и ведения воинского учета. Навыки составления и сдачи кадровой отчетности.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (приемы, переводы, увольнения, изменения условий трудового договора, невыходы, отстранения...

Знание трудового и миграционного законодательства, кадрового делопроизводства и умение применять данные знания на практике; контроль изменений законодательства. Опыт работы с...

1. Организация работы, контроль и самостоятельная работа в кадровом делопроизводстве. Контроль и ведение штатного расписания, подготовка изменений. Контроль, подготовка новых...

Опыт работы с ЛНА, опыт ведущим/главным специалистом от 1 года. Опыт работы в КДП от 3 лет.